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Férias - segunda parte, primeira tentativa

Posted by Flor de Lotus on 11:41

Tentei tirar os dez dias que me restavam de férias. Não pretendia viajar, mas tinha alguns problemas para resolver, médicos para ir, descanso para botar em dia. Tranquei a academia (porque fica no prédio onde trabalho) e comecei os planos:

segunda - resolver problemas no banco
terça - relaxar em Petropolis
quarta - médico
quinta - ver amigas
sexta - andar na Lagoa
sábado - descansar de dia e sair de noite
domingo - feira hippie
segunda - praia
terça - ir à feira, admirar as cores, cozinhar e descansar
quarta - ir ao cinema
quinta - voltar ao trabalho

O que eu realmente fiz da minha lista? Só os dois primeiros dias... Ao menos resolvi a questão no banco e passei um dia em Petropolis. Dali em diante foi tudo furando. O médico desmarcou, o pai de uma amiga morreu e eu fui ampará-la, minha companhia para o passeio na Lagoa teve que trabalhar, minha saída sábado à noite foi vetada pelo cartão de crédito fora do ar, a feira hippie foi postergada pelo tempo e, na segunda, voltei a trabalhar. Afe!!!! Fui convocada para socorrer em um projeto cuja gerente pediu demissão. Claro que com tantas mudanças de planos meu humor já tinha azedado e o povo da minha casa já achava que era melhor eu voltar a trabalhar mesmo... Confirmei minha teoria: férias só combinam com viagem.

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Diferentes formas de trabalho

Posted by Flor de Lotus on 11:39

É curioso como uma mesma coisa pode ter diferentes nomes...
Tem gente que tem uma posição, geralmente comanda outros ou se sente mais importante do que os outros.
Tem gente que tem um emprego, porque exerce alguma função ou cargo, geralmente no mercado formal.
Tem outros que têm um trabalho, cuja conotação requer, segundo o próprio dicionário, “esforço, labutação, lida, luta”. Trabalho parece mais sofrido que emprego, mas de categoria superior ao serviço.
Outros têm um serviço, que em geral configura uma atividade mais braçal.
E há ainda os que fazem um bico, uma atividade informal, sem vínculos.

E a remuneração?
Tem gente que recebe participação nos lucros.
Tem gente que recebe salário.
Tem gente que recebe por hora.
Tem gente que recebe diária.
Tem gente que não recebe nada, porque quando o dinheiro entra, sai imediatamente para cobrir as dívidas...

Em resumo, sendo honesto, independente do nome, está valendo...

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Sem BB

Posted by Flor de Lotus on 03:09

Trabalho conectada o dia todo. Sou do tipo que leva o blackberry (BB) até para o banheiro, pois algo urgente pode acontecer. Durmo com meu BB na minha mesinha de cabeceira, pois meu chefe costuma revisar nossos trabalhos na madrugada e, ao acordar, assim que abro os olhos dou uma checada nos meus e-mails. Sempre achei que se perdesse o BB ia surtar...
Ocorre que minha empresa está mudando de operadora de celular, e decidi portar meu número para não perder nenhum contato. O processo foi lento e eu vinha trabalhando normalmente com a operadora antiga até que anteontem meu celular parou de madrugada. Acordei para ir ao banheiro e dei aquela conferidinha básica e... nada. Desliguie, liguei, tirei a bateria, coloquei de novo... nada. Duas da manhã e eu perdendo o sono com o celular que não funcionava, sem rede. Lá pelas tantas, o sono me venceu e dormi ainda um pouco agitada.
Na manhã seguinte descobri que o celular estava bloqueado por causa da portabilidade e o novo chip ainda não tinha chegado. Achei que ia pirar, pois a previsão para religarem era de 48 horas. Sabe do que mais? Guardei o aparelho no armário e fui trabalhar. Fiquei o dia todo levinha, sem carregar meu apêndice. Adorei! Senti uma sensação de liberdade tão grande que chega a ser ridícula! Gente, que saudade dos velhos tempos em que nossos passos não eram todos controlados, né? Viva o mundo dos desconectados, eles que sabem viver...

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Cuidado comigo...

Posted by Flor de Lotus on 14:33

Tenho reparado que estou ficando cada vez mais consultora. Em todo lugar que vou fico verificando o que pode melhorar, o que é referência, o que me surpreende. Sempre dou minha opinião - adoro SAC - e não poupo elogios quando algo me encanta. Confesso, porém, que o que mais gosto é pensar se há um outro jeito de fazer as coisas ou se tem algo a melhorar.
Dia desses participei de uma pesquisa de opinião e me vi não só concentrado as atenções do grupo como dando opiniões sobre o produto que a própria mediadora não esperava receber. Foi super divertido...
Outro dia fui à academia na hora do almoço. Tempo contado, precisando correr pra relaxar, alto nível de estresse. Aí, como sou figurinha conhecida, um dos gestores de atividades, ao me ver, veio falar sobre a mudança na grade de horário. Começamos a conversar sobre a queda de movimento no horário de almoço, o que me levou a uma análise sobre os motivos dessa queda, alternativas de melhoria do horário e adaptação da grade, modo de comunicar as mudanças, alternativas para definir a melhor grade para o público que ainda freqüenta o horário, e lá fui eu. Falamos tanto, foram tantas idéias, que quando me dei conta tinha estourado meu horário de almoço sem correr nem 10 minutos. Afe!
Das duas uma: ou eu estou virando uma grande consultora, ou daqui a algum tempo ninguém vai me agüentar...

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Como funciona o Mundo Corporativo....

Posted by Flor de Lotus on 13:17

Todos os dias, uma formiga chegava cedinho ao escritório e pegava duro no trabalho.
A formiga era produtiva e feliz.
O gerente marimbondo estranhou a formiga trabalhar sem supervisão. Se ela era produtiva sem supervisão, seria ainda mais se fosse supervisionada. E colocou uma barata, que preparava belíssimos relatórios e tinha muita experiência, como supervisora.
A primeira preocupação da barata foi a de padronizar o horário de entrada e saída da formiga. Logo, a barata precisou de uma secretária para ajudar a preparar os
relatórios e contratou também uma aranha para organizar os arquivos e controlar as ligações telefônicas. O marimbondo ficou encantado com os relatórios da barata e pediu também gráficos com indicadores e análise das tendências que eram mostradas em
reuniões. A barata, então, contratou uma mosca, e comprou um computador com impressora colorida. Logo, a formiga produtiva e feliz, começou a se lamentar de toda aquela movimentação de papéis e reuniões!
O marimbondo concluiu que era o momento de criar a função de gestor para a área onde a formiga produtiva e feliz, trabalhava. O cargo foi dado a uma cigarra, que mandou colocar carpete no seu escritório e comprar uma cadeira especial..
A nova gestora cigarra logo precisou de um computador e de uma assistente a pulga (sua assistente na empresa anterior) para ajudá-la a preparar um plano estratégico de melhorias e um controle do orçamento para a área onde trabalhava a formiga, que já não cantarolava mais e cada dia se tornava mais chateada.
A cigarra, então, convenceu o gerente marimbondo, que era preciso fazer um
estudo de clima. Mas, o marimbondo, ao rever as cifras, se deu conta de que a unidade na qual a formiga trabalhava já não rendia como antes e contratou a coruja, uma prestigiada consultora, muito famosa, para que fizesse um diagnóstico da
situação. A coruja permaneceu três meses nos escritórios e emitiu um
volumoso relatório, com vários volumes que concluía : Há muita gente nesta
empresa!! E adivinha quem o marimbondo mandou demitir? A formiga, claro, porque ela andava muito desmotivada e aborrecida.

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Férias

Posted by Flor de Lotus on 07:27
Estou de férias... Apenas 10 dias, mas os recebo como se fossem 30...
Na verdade, agora restam apenas dois dias, mas consegui perceber que, aos poucos, vou relaxando. Nos primeiros dias estava com o stress no nível máximo, mas com o decorrer do tempo fui percebendo que o nível baixava. Incrível a maravilha que uma pausa na rotina pode fazer por nós! Acho que devíamos ter 10 dias de férias a cada dois meses. Minha vida seria mais calma...

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Regras para uma empresa louca...

Posted by Flor de Lotus on 10:00

Recebi por e-mail e não resisti...


COMUNICADO DA DIRETORIA PARA FUNCIONÁRIOS

Informamos que o funcionário deverá trabalhar vestido de acordo com o seu salário.
Se o percebermos calçando um tênis Nike e carregando uma bolsa de marca, presumiremos que vai bem de finanças e, portanto, não precisa de aumento.
Se ele se vestir de forma pobre, será um sinal de que precisa aprender a controlar melhor o seu dinheiro, para que possa comprar roupas melhores e, portanto, não precisa de aumento.
E se ele se vestir no meio termo, estará perfeito e, portanto, não precisa de aumento.

AUSÊNCIA DEVIDO À ENFERMIDADE

Não vamos mais aceitar atestado médico como prova de enfermidade.
Se o funcionário tem condições de ir até o consultório médico, pode vir trabalhar.

CIRURGIAS

As cirurgias são proibidas. Enquanto o funcionário trabalhar nesta empresa, precisará de todos os seus órgãos,
portanto, não deve pensar em remover nada.
Nós o contratamos inteiro. Remover algo constitui quebra de contrato.

AUSÊNCIAS DEVIDO A MOTIVOS PESSOAIS

Cada funcionário receberá 104 dias para assuntos pessoais a cada ano. Chamam-se sábado e domingo.

FÉRIAS

Todos os funcionários deverão entrar em férias nos mesmos dias de cada ano.
Os dias de férias são:
01 de Janeiro,
07 de Setembro
e 25 de Dezembro.

AUSÊNCIA DEVIDO AO FALECIMENTO DE ENTE QUERIDO

Esta não é uma justificativa para perder um dia de trabalho.
Não há nada que se possa fazer pelos amigos, parentes ou colegas de trabalho falecidos.
Todo esforço deverá ser empenhado para que não-funcionários cuidem dos detalhes.
Nos casos raros, onde o envolvimento do funcionário é necessário, o enterro deverá ser marcado para o final da tarde.
Teremos prazer em permitir que o funcionário trabalhe durante o horário do almoço e, daí, sair uma hora mais cedo, desde que o seu trabalho esteja em dia.

AUSÊNCIA DEVIDO À SUA PRÓPRIA MORTE

Isto será aceito como desculpa. Entretanto, exigimos pelo menos 15 dias de aviso prévio, visto que cabe ao funcionário treinar o seu substituto.

O USO DO WC

Os funcionários estão passando tempo demais no toalete.
No futuro,seguiremos o sistema de ordem alfabética. Por exemplo, todos os funcionários cujos nomes começam
com a letra 'A' irão entre 8:00 e 8:20, aqueles com a letra 'B' entre 8:20 e 8:40, etc.
Se não puder ir na hora designada, será preciso esperar a sua vez, no dia seguinte.
Em caso de emergência, os funcionários poderão trocar o seu horário com um colega.
Os supervisores dos funcionários deverão aprovar essa troca, por escrito, mas há um limite estritamente máximo de 3 minutos no vaso.
Acabando esses 3 minutos, um alarme irá tocar, o rolo de papel higiênico será recolhido, a porta do box abrirá e uma foto será tirada.
Se for repetente, a foto será fixada no quadro de avisos da empresa sob o título 'Infrator Crônico'..

A HORA DO ALMOÇO

Os magros têm 30 minutos para o almoço, porque precisam comer mais para parecerem saudáveis.
As pessoas de tamanho normal têm 15 minutos para comer uma refeição balanceada que sustente o seu corpo mediano.
Os gordos têm 5 minutos, porque é tudo que precisam para tomar um 'Slim Fast' e um remédio de regime.


DESEJAMOS A TODOS UM BOM DIA DE TRABALHO!!!

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